Prevención del Acoso y Violencia en las empresas
El Gobierno de Chile ha lanzado el Manual de Orientaciones para la Prevención de la Violencia, Acoso Laboral y Sexual (VALS), un documento clave para la protección de los trabajadores en el sector público y privado. Este manual, elaborado en conjunto con organismos como la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y el Ministerio de la Mujer y la Equidad de Género, busca reforzar la seguridad y el respeto en los espacios laborales.
El manual se enmarca en la aplicación del Convenio N°190 de la OIT y en la Ley N°21.643 (Ley Karin), la cual regula la prevención, investigación y sanción del acoso laboral, sexual y la violencia en el trabajo. Este documento destaca la necesidad de garantizar ambientes de trabajo libres de violencia, promoviendo la igualdad de género y la seguridad laboral.
El documento aborda los siguientes temas:
- Definición y tipos de violencia laboral: Se incluyen el acoso laboral, el acoso sexual y la violencia de género.
- Estrategias de prevención: Recomendaciones para la implementación de protocolos en las instituciones.
- Procedimientos de denuncia e investigación: Etapas y principios claves para garantizar el debido proceso.
- Medidas reparatorias y de sanción: Acciones para proteger a las víctimas y sancionar a los responsables.
La iniciativa forma parte del esfuerzo del Estado chileno por modernizar la administración pública y garantizar la seguridad y el bienestar de los trabajadores. “La violencia en el ámbito laboral debe ser erradicada con políticas concretas y una cultura de respeto”.
El Manual de Orientaciones para la Prevención de la Violencia, Acoso Laboral y Sexual (VALS) ya está disponible para su consulta en las plataformas oficiales del Servicio Civil y del Ministerio del Trabajo y Previsión Social.
Descarga el Manual de Prevención de Violencia y Acoso de la Dirección Nacional del Servicio Civil
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