Nuevo manual de implementación
El “Protocolo de Vigilancia de Riesgos Psicosociales en el Trabajo”, actualizado mediante la Resolución Exenta Nº 1.448 -2022 del Ministerio de Salud, establece el marco legal que obliga a empresas públicas o privadas a identificar y evaluar la presencia y nivel de exposición a factores psicosociales en la organización.
La normativa vigente aplica a todas las entidades con 10 trabajadores o más, incluyendo aquellos de servicios transitorios y honorarios.
El cuestionario CEAL-SM/SUSESO es el único instrumento de medición, con la obligación de realizar reevaluaciones cada dos años.
El protocolo psicosocial promueve la implementación de medidas para gestionar los riesgos psicosociales y establece procesos de vigilancia continuos en los centros de trabajo, para mitigar o eliminar el riesgo.
El cuestionario final validado consta de 54 preguntas y aborda 12 dimensiones de riesgo psicosocial. Además, incluye 34 preguntas sobre características personales, salud mental, enfermedades laborales y otros aspectos. El proceso cumplió con normas metodológicas e involucró la participación de expertos de diversas instituciones.
Descarga el Nuevo Manual del método Cuestionario CEAL-SM/SUSESO de la Superintendencia de Seguridad Social.
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